دانلود مقاله برسی اصول سرپرستي 04 (مدير موفق)
صفحه اصلی بازاریابی و همکاری در فروش راهنمای خرید پرسش و پاسخ درباره ما پشتیبانی تبلیغات تماس با ما

صفحه نخست  » مقاله  »  دانلود مقاله برسی اصول سرپرستي 04 (مدير موفق)

دانلود مقاله برسی اصول سرپرستي 04 (مدير موفق) تحقیق پروژه اصول سرپرستی تحقیق در مورد اصول سرپرستی تحقیق اصول سرپرستی مقاله اصول سرپرستی مقاله اصول سرپرستی در تربیت بدنی مقاله اصول سرپرستی و مدیریت مقاله اصول سرپرستی مقاله اصول سرپرستی مدیریت مقاله اصول سرپرستی کارگاه دانلود پروژه اصول سرپرستی رشته کامپیوتر

This article examines the principles of supervision

 

 برسی اصول سرپرستي 04 (مدير موفق) :

اما براي مديري كه سعي مي كند با افراد مورد نظر مانند دوست رفتار كند هيچگاه نمي تواند مديريت كند و بنابراين فرآيند درج و مرجي در سازمان بوجود مي آيد كه مشكل ساز مي باشد . عكس العمل يك مدير موفق هنگاميكه به كارمند خود علاقمند مي شود: بعضي از مديران در موقعيتي قرار مي گيرند كه به كارمند خود علاقمند مي شوند و در نتيجه مي خواهند هم عاشق باشند و هم رئيس . اين يك اشتباه محض ، غير اخلاقي و سوء استفاده از قدرت است . حتي يك عشق پاك و صادقانه بين دو فرد مجرد و در محيط كار نيز علاقة مناسبي نيست و اگر مدير ، عاشق يكي از كارمندان خود شود ، بدين معنا نيست كه چنين عشق و محبتي اظهار شود بلكه بايد در جاي ديگري به غير از محيط كار از دو طرف ابراز شود…

 

فهرست مطالب
عنوان
تعريف مديريت
انواع مختلف مديريت
–        مديريت ديكتاتوري
–        مديريت خشك و مقرراتي
–        مديريت دموكرات
–        مديريت فردي
مديران موفق بايد جزء افراد درون گرا باشند

روشهايي كه مديران موفق در كارهاي خود دارند :
هنر مهارت در كارها .
ايجاد موفقيت در پيشرفت كارمندان
ايجاد نمودن كار با ارزش براي كارمندان
عدم مديريت يكسان برافراد
هوشيار و در دسترس بودن مدير
داشتن ابتكار عمل
رئيس بودن بهجاي دوست بودن
روش برخورد با دوستان قبلي با هنكاران قبلي مدير
عكس العمل يك مدير موفق هنگاميكه به كارمند خود علاقه مند مي شود .
رح شغل كارمندان .
دادن مهارتهاي لازم به كارمندان جهت ايفاي شغل
تنغيير طرز فكرها
از بين س بردن  عواملي كه باعث كاهش ميل و توانايي افراد مي شود .
ناديده نگرفتن بي كفايتي كارمندان
قدرداني از كارمندان بر جسته

يك مدبر موفق چطور با كارمند خود برخورد مي نمايد :
هرگز با عصبانيت با كارمند برخورد نمي كند
بلافاصله برخورد مي كند
با كارمندان بصورت تك تك صحبت مي كند
در رفتار خود دقيق است
استفاده از روش GAP
نتيجه گيري
چند توصيه براي افرادي كه در آينده مي خواهند مدير شوند

دانلود مقاله برسی اصول سرپرستي 04 (مدير موفق)

قیمت : 2000 تومان

[ بلافاصله بعد از پرداخت لینک دانلود فعال می شود ]





برچسب :




تبلیغات